¡¡EQUIPARACIÓN DE CRÉDITOS DOCENTES DEL PERSONAL FUNCIONARIO YA!!
Ayer día 4 de febrero tuvimos la primera reunión de planificación con el nuevo vicerrector de PDI. Aunque no estaba en el orden del día tratar este asunto, CCOO preguntó por cuál es la idea del nuevo equipo rectoral respecto a que el personal funcionario imparta los mismo créditos que el personal laboral.
Desde CCOO reivindicamos que todo el PDI funcionario esté como máximo a 24 créditos, tal y como ocurre con el PDI laboral. No admitimos esta discriminación de trato y pedimos a la UPV/EHU que resuelva este asunto de una vez por todas. Este es un tema en el que insistimos tozudamente. Ya se lo dijimos al anterior equipo y también se lo hemos transmitido a la nueva rectora en la primera reunión que mantuvimos con ella, antes de las elecciones. Este asunto no puede esperar mas.
Por otro lado, CCOO está pidiendo también en Madrid la eliminación de los apartados de la ley Wert que dan pie a esta discriminación. La cuestión aquí es que el aumento de créditos al PDI funcionario en dicha Ley era opcional, y la UPV/EHU optó por aplicarla, perjudicando al PDI funcionario. Sin embargo hay otras muchas universidades del resto del estado donde no se aplica.
Y por eso llevamos pidiendo desde 2017 que se abra la negociación de la PDA, porque está caducada y obsoleta en este y otros aspectos, pero sigue prorrogándose y modificándose a criterio de la UPV/EHU sin negociación sindical. Cuando pedimos meter mano a este asunto, la respuesta habitual de la administración es que "si se abre el melón todo el mundo va a querer pedir créditos por todo."
La situación actual es la siguiente en créditos máximos:
- Funcionarios no doctores: 30 créditos
- Funcionarios doctores sin sexenio: 26 créditos
- Personal laboral 24 creditos
Luego, en función de los sexenios, tanto el PDI funcionario como laboral tiene una reducción. Pero la escalera es más alta y más exigente para los funcionarios.
Es decir, no sólo existe una clara discriminación con el empleo de dos varas de medir entre miembros del mismo colectivo (PDI funcionario y PDI Laboral) sino que, además, dentro del propio colectivo de funcionarios hay 2 subescalas.
Por ello, CCOO exige que todo el PDI esté a 24 créditos como máximo, así como el cumplimiento del artículo 30 de la Ley del Sistema Universitario Vasco y la anulación de las medidas excepcionales provocadas por el decreto de 2012.
¡CCOO en defensa del personal funcionario!
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